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Assunzione diretta

Modalitą con cui i datori di lavoro procedono all'assunzione dei lavoratori subordinati.

A chi si rivolge
Datori di lavoro privati e enti pubblici economici 

Contenuti e procedure
I datori di lavoro privati e gli enti pubblici economici, procedono all'assunzione diretta di tutti i lavoratori per qualsiasi tipologia di rapporto di lavoro, salvo l'obbligo di assunzione mediante concorso eventualmente previsto dagli statuti degli enti pubblici economici (art. 4-bis, D.Lgs. n. 181/2000).

L'assunzione diretta riguarda sia le forme tradizionali di rapporto di lavoro che i nuovi rapporti di lavoro (es. contratto di inserimento).

Disposizioni speciali sono previste per l'assunzione di:

  • lavoratori non comunitari di cui al D.Lgs. 25 luglio 1998, n. 286;
  • lavoratori italiani da impiegare o trasferire all'estero di cui al D.L. 31 luglio 1987, n. 317;
  • di lavoratori disabili di cui alla legge 12 marzo 1999, n. 68.
 
Principali riferimenti normativi
D.Lgs. n. 181/2000 (art. 4-bis)